0332 321 6464
  • Kariyer
  • Staj Kabul
  • Blog
Ekizer Hukuk Bürosu
  • ANASAYFA
  • KURUMSAL
    • Hakkımızda
    • Ekibimiz
    • İnsan Kaynakları
    • Staj Kabul
  • FAALİYETLER
    • Tazminat Hukuku
    • Aile Hukuku
    • İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
    • Tüketici Hukuku
    • Gayrimenkul Hukuku
    • Miras Hukuku
    • İcra İflas Hukuku
    • Hukuk Danışmanlığı
    • Şirketler ve Ticaret Hukuku
    • Ceza Hukuku
  • YAYINLAR
    • Haberler
    • Yargı Kararları
    • Makaleler
  • İLETİŞİM
  • UZMAN kadro
    etkin İLETİŞİM
    PRATİK düşünce
    DOĞRU SEÇİM
  • güven
  • özveri
  • tecrübe
01
Tazminat Hukuku

Maddi-Manevi , Yoksul Kalma, Sözleşmeden Kaynaklı, Hakaret ve İftira vb.

 
04
Tüketici Hukuku

Tüketici Mahkemesi Davaları, Ayıplı Mal Değiştirme ve Tazminat

 
07
İcra İflas Hukuku

İcra İflas Hukuku Davaları, Alacak Tahsilatı ve Haciz İşlemleri

 
02
Aile Hukuku

Evlenme, Nişanlanma, Boşanma, Nafaka Yükümlülükleri, Velayet

 
05
Gayrimenkul Hukuku

Borçlar Kanunu, Ticaret Kanunu, Tapu Tescil Davalarını 

 
08
Hukuk Danışmanlığı

Bireysel ya da Kurumsal Müvekkillerimizin yaptığı ve yapacağı her türlü hukuki işlem

 
10
Ceza Hukuku

Ceza Soruşturma ve Kovuşturma, Müşteki ve Sanık Vekilliği

03
İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku

İhbar, Kıdem, İşe İade, Mobbing ve Kötü Niyet Tazminat Davaları

 
06
Miras Hukuku

Vasiyetname, Miras Sözleşmesi,Mirastan Feregat 

 
09
Şirketler ve Ticaret Hukuku

Şirketler Hukuku Alanında; Ticari Şirketler ana sözleşmesi...

 

ekizerhukukburosu-icon

EKİZER HUKUK BÜROSU

1993 yılında kurulan Ekizer Hukuk 
Bürosu, tecrübe ve dinamizmi 
birleştiren kadro yapısı ile etkin 
ve sonuç odaklı avukatlık
hizmeti sunmaktadır.

hakkımızda...

Faaliyet alanlarımız ve detaylı bilgi için uzman kadromuzdan destek alabilirsiniz!
- iletişime geç

Hukukun
Her Alanında
Profesyonel
Hizmet
Sunuyoruz

“bazen tecrübe tek başına işe yaramaz, uygulama da gerekir”

Ekibimizde yer alan tüm avukatlar müvekkillerimizin gerçek ihtiyaçlarını ve amaçlarını tespit etmek üzerine odaklanmakta ve onlara sunduğumuz kaliteli ve hızlı hizmet sayesinde müvekkillerimizle olan ilişkilerimizin uzun süreli ve kalıcı olmasını sağlamaktadır

 

Ekibimizi Görüntüleyin

  • YOLLARDAKİ ÇUKURU KAPATMAYAN İDARENİN MEYDANA GELEN KAZADA KUSURU VE SORUMLULUĞU
      Danıştay 15. Daire Başkanlığı Esas No : 2013/10673 Karar No : 2017/40 İstemin Özeti :Davacı tarafından, kasko poliçesi ile sigortalı bulunan 34 DR 3239 plakalı aracın 27.08.2008 tarihinde, Çanakkale İli, Ezine İlçesi, Geyikli Köyü, Odunluk İskelesi-Geyikli arasındaki yolda kaza yapması sonucu oluşan 30.083,25 TL’lik zararın; yoldaki çukurların bakım ve onarımını yapmayan idarenin kusurlu olduğu, onarımı yapılmayan çukur nedeniyle...
    yazının devamı...
  • KREDİ YAPILANDIRMADA ERKEN ÖDEME CEZASI ALINAMAZ.
    YARGITAY 13.HUKUK DAİRESİ Esas No:2017/5836 Karar No:2017/6837 K. Tarihi:2.6.2017 Taraflar arasındaki alacak davasının yapılan yargılaması sonunda ilamda yazılı nedenlerden dolayı davanın reddine yönelik olarak verilen hükmün süresi içinde ve davacı vekilinin talebi üzerine Yargıtay Cumhuriyet Başsavcılığı tarafından Kanun Yararına bozulması istelnilmekle incelenmenin evrak üzerinde yapılmasına karar verildiken sonra dosya incelendi gereği konuşulup düşünüldü. KARAR Davacı, davalı bankanın Kocasinan şubesinden konut...
    yazının devamı...
  • EMEKLİLİK SEBEBİYLE KIDEM TAZMİNATI İSTEMİ
    ANKARA BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ 9. H.D 2017/483 E. 2017/500 K. 21.3.2017 T  Özet: Davacının 15 yıl sigortalılık süresi ve 3600 prim ödeme gün sayısı şartlarını yerine getirdiğinin belirtildiği, davacının kendi özel durumlarından dolayı ayrılmak istediğini belirten istifa dilekçesini işverene sunduğu, işten ayrılış tarihinin istifa dilekçe tarihi öncesi olduğu, çalışma süresi ile istifa dilekçesi içeriği dikkate alındığından sebepsiz yere iş...
    yazının devamı...
  • Banka Hesap İşletim Ücreti
    Davacı, davalı banka nezdindeki vadesiz hesabından 04/12/2011 tarihinden 07/11/2012 tarihine kadar "hesap özeti ücreti" ve "hesap işletim ücreti" tahsil edildiğini,bu kesintinin haksız olduğunu ileri sürerek,
    yazının devamı...
  • ANLAŞMALI BOŞANMADAN VAZGEÇİLMESİ
    Anlaşmalı boşanma kararı verilip de, kesinleşme gerçekleşmeden taraflardan birinin o kararı temyiz etmesi halinde; anlaşmalı boşanma isteğinden rücu edildiği dikkate alınarak davaya "çekişmeli boşanma" davası olarak devam edilmelidir.
    yazının devamı...
  • İŞVERENİN KAMU KURULUŞU OLMASI
    Davalı resmi bir kurum olup tuttuğu kayıtlara itibar edilmesi gerektiği gibi davacı, davalının tuttuğu bu resmi kayıtların aksini ispata yarayan delil ibraz etmemiştir. Bu nedenle davacının davalı nezdinde kaç gün çalıştığı SGK kayıtları ve bu puantajlara göre belirlenmeli,
    yazının devamı...
  • EKSİK VE AYIP İŞ BEDELİ
    Davacı, satın aldığı villanın sözleşmeye ve broşürlere uymadığı, ortak alanlarda eksik ve ayıplı imalatlar olduğunu iddia ederek eksik ve ayıplı iş bedellerinin tahsili talebinde bulunmuştur.
    yazının devamı...

Haberler


  • hukuk

    Girişim Sermayesi Hukuku

    Term sheet, girişim sermayesi yatırımı almaya hazırlanan bir girişim şirketinin

    Girişim Sermayesi Hukuku

    Term sheet, girişim sermayesi yatırımı almaya hazırlanan bir girişim şirketinin muhatap olduğu ilk ciddi belgedir. Bu belge, yatırım arayan girişim şirketine yatırımcı tarafından verilmiş bir niyet mektubu olup iki taraf arasında geçerli olması önerilen yatırım şartlarını özetler.

  • ailehukuku

    Aile Şirketleri Danışmanlığı – Aile Anayasası

    Aile şirketleri ekonomide önemli bir yere sahiptir. Faaliyetteki şirketlerin yarısından

    Aile Şirketleri Danışmanlığı – Aile Anayasası

    Aile şirketleri ekonomide önemli bir yere sahiptir. Faaliyetteki şirketlerin yarısından fazlası aile şirketi olup, toplam istihdamın yarısından fazlası da aile şirketlerince sağlanmaktadır.

  • rekabet

    İş Mülakatı Öncesi Sosyal Medya Taraması Yasaklandı

    Avrupa’da işverenlerin, iş başvurusu yapanların sosyal medya profillerini incelemesi yasaklandı.

    İş Mülakatı Öncesi Sosyal Medya Taraması Yasaklandı

    Avrupa’da işverenlerin, iş başvurusu yapanların sosyal medya profillerini incelemesi yasaklandı. 28 Avrupa Birliği (AB) ülkesinde geçerli olan kurallara göre işverenlerin, Facebook, Instagram, Snapchat, Twitter ve LinkedIn dahil olmak üzere başvuru yapan kişilerin çevrimiçi hesaplarını kontrol etmeden önce bir feragatname imzalaması gerekiyor.

Yargı Kararları


  • EKİZER SDFLDİFŞ

    YOLLARDAKİ ÇUKURU KAPATMAYAN İDARENİN MEYDANA GELEN KAZADA KUSURU VE SORUMLULUĞU

    YOLLARDAKİ ÇUKURU KAPATMAYAN İDARENİN MEYDANA GELEN KAZADA KUSURU VE SORUMLULUĞU

  • EKİZER SDFLDİFŞ

    KREDİ YAPILANDIRMADA ERKEN ÖDEME CEZASI ALINAMAZ.

    KREDİ YAPILANDIRMADA ERKEN ÖDEME CEZASI ALINAMAZ.

  • EKİZER SDFLDİFŞ

    EMEKLİLİK SEBEBİYLE KIDEM TAZMİNATI İSTEMİ

    EMEKLİLİK SEBEBİYLE KIDEM TAZMİNATI İSTEMİ

Makaleler


  • EKİZER SDFLDİFŞ

    YOLLARDAKİ ÇUKURU KAPATMAYAN İDARENİN MEYDANA GELEN KAZADA KUSURU VE SORUMLULUĞU

  • EKİZER SDFLDİFŞ

    KREDİ YAPILANDIRMADA ERKEN ÖDEME CEZASI ALINAMAZ.

Bize ulaşmak için 0332 321 6464

© 2017 Ekizer Hukuk Bürosu - Tüm Hakları Saklıdır. - Güvenlik Politikası